Intervista a TeleUnica: il mercato del lavoro post-Covid
Grazie a Unica TV per l’opportunità di parlare del mercato del lavoro post-Covid (si, prima o poi ci sarà …) e del nostro Calendario dell’Avvento per Imprenditori e Manager.
𝘌 𝘷𝘰𝘪? 𝘘𝘶𝘢𝘭𝘪 𝘷𝘢𝘯𝘵𝘢𝘨𝘨𝘪 𝘷𝘦𝘥𝘦𝘵𝘦 𝘯𝘦𝘭 𝘭𝘢𝘷𝘰𝘳𝘢𝘳𝘦 𝘥𝘢 𝘳𝘦𝘮𝘰𝘵𝘰?
Qui il link al Calendario dell’Avvento.
CRM Manager
La figura si occuperà nello specifico di:
- definire e implementare strategie omnicanale di CRM;
- mappare gli attuali touchpoint, organizzarli fra loro e definire il customer journey del cliente;
- trasformare il contatto in valore aggiunto per il cliente;
- automatizzare processi di business attraverso lo strumento di marketing automation;
- analizzare e ottimizzare, con l’obiettivo di migliorarne le performance, le attività CRM;
- elaborare proposte e idee innovative in ambito CRM;
- collaborare con le altre divisioni aziendali (tra le altre: commerciale, servizi, innovation);
- generare report di sintesi rispetto all’attività svolta;
- relazionarsi con agenzie e fornitori.
Competenze tecniche richieste:
- significativa e comprovata esperienza in ambito CRM in contesti strutturati;
- conoscenza e precedente utilizzo di applicativi CRM e Marketing Automation.
Completano il profilo:
Consolidate doti organizzative e capacità relazionali; attitudine al problem solving e autonomia di gestione e spiccate doti analitiche e spirito critico.
È gradita la conoscenza di Salesforce e Marketing Cloud.
Videocolloqui efficaci
Marketing automation specialist
Azienda della bassa Valtellina, per potenziare il team CRM ricerca una risorsa che si occuperà della progettazione e realizzazione di Customer Journey strutturati e dell’integrazione tra le diverse piattaforme in ottica di una relazione multicanale con il cliente.
Il candidato ideale ha maturato esperienza nell’utilizzo della piattaforma Salesforce.
È preferibile, ma non necessaria, una buona conoscenza del modulo Salesforce Marketing Cloud e dei linguaggi HTML, CSS e Javascript.
Indispensabile un’ approfondita conoscenza degli strumenti informatici, degli applicativi Microsoft (soprattutto Excel), una propensione alla creatività e alla capacità di sperimentare nuove piattaforme digitali.
Ci si rivolge ad una figura laureata in informatica, ingegneria informatica/gestionale o esperienza equivalente.
Impiegato amministrativo junior (ufficio fornitori)
Azienda della bassa Valtellina, per potenziare il proprio ufficio fatturazione, ricerca una figura che andra a supportare lo staff addetto alla contabilità fornitori.
Nello specifico si occuperà di controllo fatture di acquisto, registrazione delle stesse su gestionale di contabilità ed archiviazione.
Ci si rivolge ad una figura – possibilmente con una anche breve esperienza nel ruolo anche maturata in stage o tirocini – in possesso di diploma di ragioneria e/o laurea in triennale in economia.
Impiegato amministrativo junior (ufficio post vendita)
Azienda della bassa Valtellina, per potenziare l’area amministrativa, ricerca una figura che supporti nelle attività di recupero dei crediti aperti post-vendita.
Nello specifico si occuperà di controllo e registrazione distinte incassi, gestione insoluti RIBA e solleciti su posizioni aperte.
Ci si rivolge ad una figura – possibilmente con una anche breve esperienza nel ruolo anche maturata in stage o tirocini – in possesso di diploma di ragioneria e/o laurea in triennale in economia.
Impiegato addetto autorizzazione spesa
Azienda della bassa Valtellina, ricerca una figura che inserita nell’ufficio back office post – vendita, si occuperà della verifica di spesa relativa al ripristino delle vetture presenti a stock, autorizzandone i ricondizionamenti con relativi costi che verranno eseguiti dalle officine.
Si ricerca una figura in possesso di laurea triennale o diploma in ambito amministrativo con una esperienza, anche minima, in mansioni analoghe in contesti strutturati ed appassionata al mondo automotive.
Richiesta una buona conoscenza degli applicativi Office ed in particolare Excel.
Impiegato amministrativo junior (ufficio tesoreria)
Azienda della bassa Valtellina, per potenziare l’area amministrativa ricerca una figura che supporti il responsabile nella gestione della tesoreria.
Nello specifico si occuperà della registrazione incassi e verifica pagamenti, dell’aggiornamento e caricamento dati, di attività di reportistica e di raccolta, verifica ed archiviazione di documenti.
Ci si rivolge ad una figura – possibilmente con una anche breve esperienza nel ruolo anche maturata in stage o tirocini – in possesso di diploma di ragioneria e/o laurea in triennale in economia.
Junior brand specialist
Ricerchiamo per la direzione di Cosio Valtellino del Gruppo Autotorino, principale concessionaria auto nazionale, una figura che all’interno dell’area di back office commerciale, intraprenda un percorso che lo porti al ruolo di specialista di brand.
Nello specifico, a fronte di un periodo di affiancamento e formazione, andrà ad occuparsi: della gestione delle attività relative al marchio assegnato tramite rapporti diretti con la casa madre; della programmazione acquisti in relazione a brand, periodo, campagne commerciali in corso e andamento di mercato; della verifica e approvazione della documentazione relativa agli acquisti di auto nuove o usate.
Ci si rivolge ad un giovane brillante, motivato ed appassionato del settore automotive, desideroso di intraprendere un impegnativo percorso di crescita interna.
Diploma di ragioneria e/o laurea triennale fanno parte della formazione della figura.
Gradita una – anche breve – esperienza in un ruolo similare.